Alle artikelen   |   Boeken   |   Nieuwsbrief

Psychologische veiligheid is een belangrijk onderwerp voor organisaties, zelfs als je alleen in de bottomline geïnteresseerd bent. Veiligheid kan echter ook een machtig wapen worden in kantoor schermutselingen.  Als evolutionair psycholoog zie ik sociaal gedrag in de basis als strategisch. Dit klinkt mogelijk wat cynisch, maar het gaat hier niet noodzakelijk om bewust strategisch denken. Evolutie heeft veel strategie in ons brein gebouwd, voor een belangrijk deel in de manier

Psychologische veiligheid is voorwaardelijk voor teamprestaties en niet onbelangrijk voor het werkplezier. Het is daarom goed dat dit thema nu steeds vaker op de agenda staat. Maar met deze agenda-entry komen ook risico’s. Ik voel mij hier niet veilig. De nieuwe teamleider wist niet precies wat hij hier mee aan moest en vroeg voorzichtig door. Waarom voel je jezelf niet veilig, kun je daar iets over vertellen? Het teamlid had niet veel tijd nodig om te reageren: nee, natuurli

Of iets eerlijk is of eerlijk voelt zijn soms geheel verschillende dingen. Wat mensen voelen heeft echter vergaande gevolgen voor...

Psychologische veiligheid is een belangrijk onderwerp van gesprek geworden, niet alleen door al het nieuws rond de angstcultuur op...

Psychologische veiligheid blijkt een belangrijke voorwaarde voor prestaties in teams. Zo vond Google in een groot onderzoeksproject...